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高管们的心态就正常多了，到了他们这个层次，想的就是名利双收了，利，就算没有这次股票套现，以去年的分红来看，也是非常不错的了，现在要的就是名！
高管们开会后决议，每个星期的双日，员工下班后，将必须留在公司，接受企业文化和相关的人生讲座培训，到晚上9点半才能归家...
“企业文化”当然是诸如“科技创造美好生活”、“仁义”、“人尽其用”等等；“人生讲座”当然说的是“财富的作用”啊、“人生主要责任在于工作而不是在于享受”啊、“如果能活200岁，你会干什么啊”、“花多少钱才合适啊”等等。
有些员工被打动，有些员工依旧想着会辞职，但不能在上班第一天就辞职，毕竟公司对自己不薄，现在辞职，也许会被人说成是“无情无义”，但这些人也有一点担忧：出去了，以后进不来，有点可惜，其他地方不一定能找到这么好的工作，再说真能活200岁或者更长的话，1亿美金也不够坐吃山空啊。
但如今股份都套现了，每年就没有分红了，就算一年36个月的将近，对中级管理层来说，一年也不过120万人民币的税后收入，实在没有多少吸引力啊。
1亿美金存银行定期，怎么说也有3000多万人民币的利息啊...
所以当套现顺利完成后的一个星期，也就是上了4天班后，终于有中层的管理层递出了辞职，于是，引起了仿效。
这个世界是现实的；
任何人都是基于自己的立场来思考的问题的。
这帮人打算走，最少几年内也不会打算进其他公司，其他公司给不了自己满意的待遇了，他们想的是要出去休息，要出去享受...
这天，外界得知蓝茵电子的员工，特别是中低层管理人员甚至普通员工走的都非常严重，短短三天内，200来名套过现的中层管理有将近40%，400多名低层管理有将近30%，普通员工将近20%，都纷纷递出了辞呈...
外界也在纷纷议论这次“蓝茵电子辞职”事件，股票市场的反应并不大，并不认为这些人辞职对公司有什么大的影响。
一来，这些并没有掌握到公司醉核心的机密，二来，这些人辞职外面其他的公司就算能接收，对外面的公司的技术提升作用也不是太大，除非外面的公司能挖走蓝茵电子一个核心的实验室，但这是不可能的。
辞职的员工99%想的不是换一个环境，想的就是“暂时不想工作，要享受，环游世界”什么的。
老流氓呢，虽然无所谓，但心里还是不怎么舒服的，心想，妈的，以后除了高管，员工股绝对都要弄成限售股...
沪海的房价飙升，对1亿股的员工股，套现了将近640亿美金，折合人民币5100多亿，砸到任何城市，任何城市的房价都会像打了兴奋剂一样。
房价涨，开发商高兴，但普通老百姓叫苦连跌，各级政府呢？也静止不动，对中央政府来说，需要房市这个大容器来容纳这5100多亿。
当然，不可能有5100多亿，毕竟这些套现的员工，不可能将自己的现金全部花完，也不可能全部花在华夏大陆，但据相关估计，最少也有一半将在华夏寻找“商机”。
蓝茵电子的新版的医疗电磁针的“国内私人订单”也暴涨，其中绝大部分是本公司员工自己的订单，1200万人民币一台的价格，就算是对普通员工来说，也不算“贵”，他们套现的股份将近1.5亿人民币，不到十分之一而已，这笔暴涨的订单数量大概在3000多台，说明还有将近1000人在观望，观望价格是否进一步下调...
员工股大赚，美国的不少中小投资者也大赚，美国的报纸就采访一位在50美元以下购买了1万股的的小“资本家”，问之：有何感想？
这人道：很酷，这是我投资股市这么多年，收益最好的一次...
那你有钱了想干什么呢？记者又问道。
最想买一台医疗电磁针，我最近觉得体内快要生锈了，我要将这些垃圾都排除体外...
西京的普通民众对着高涨的房价已经有些望洋兴叹，开始在各种渠道表达抗议了，而对西京市政府来说，它们觉得目前繁华地段8000块一平的房价并不“贵”，因为西京现在是华夏全国最“富”的城市嘛，当然是指“亿万富翁”最多的城市，而普通老百姓还穷着呢！
但作为政府，不能无动于衷，表示将在年底开工多少套多少套经济适用房。
小梦来也许是基因好，遗传了改造后的老流氓的某些强势基因，在4月中旬，5个月大的时候，竟然开始“牙牙学语”了。
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